公司职位等级如何划分？

一般公司职位等级从小到大排列如下：

普通员工 Worker(可以封2-3个级别)。

组长，拉长Line Leader(2个级别，组长，副组长)。

主任，主管Supervisor（3个级别，高级主任，主任，副主任）。

经理Manager(3个级别-高级经理，经理，副经理)。

总监 (相当于项目经理 Project Manager)。

总经理（2个级别-总经理，副总经理）。

总裁，会长President(4个级别-高级总裁，总裁，高级副总裁，副总裁)，向CEO汇报。

董事长，主席级别（3个级别-高级主席，主席，副主席），CEO需要向董事局汇报。

扩展资料：

总裁"总裁"一词有多种含义，始见于《宋史·吕蒙正传》，意思是"汇总裁决其事"，后逐步演变为政府、商业组织机构中的一种职位，一般是组织中某一事务主要负责人或行政领导人，亦可以理解为:总的全权裁决组织内事务的人。

一个大型企业的员工级别划分
答：MD：政总监（职权相当于半个CEO，一般国际4A行规，设立MD就不设GM，也有少数另类的）。CCO：首席创意执行官（国内很少，有的职位也是空弦，都是给那些老一辈创意人准备的头衔，忽悠人的）。ECD：执行剑意总监（创作部最大的官，一般只设一个）。GAD：客户群总监（客户部掌握最多的客户的老大，女性...

企业干部级别划分
答：企业干部级别划分如下:在企业内由低到高排列为：管技、副科级、正科级、副处级、正处级、副局级、正局级 领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。层级关系:董事长-总经理-副总经理-经理-副理-...

企业职位级别从高到低排序是什么?
答：“→”表示下属关系；“—”表示并列关系 1、现代公司（括号内职位表示级别相当而权利偏下）：董事长—（监视会主席）↓ 总裁或总经理（党委书记）→副总裁或副总经理 ↓ 区域总经理 — 分公司总经理 — 子公司总经理（下属1级）↓ 以上副职（下属1.5级）↓ 总公司各部门经理（下属2级）→左边...

公司职位等级排名
答：公司职位等级排名：董事长、CEO、总裁、总经理、总监等。最高级别的领导叫作董事长，董事长是统领董事会的人，所以董事长同时也是被董事会选举出来的。董事长和董事会成员是一起对公司的经营方向进行领导的，并不是说一家垄断的局面。其次就是ceo，执行官是一个高层管理职位，需要有高度的领导力和管理...

公司的职位大小顺序?
答：不同的公司，不同的部门，都是有不一样的职位的，比如销售总监、销售主管等职位都是市场营销才有的岗位。现在常见的职位如下：1、董事，主席级别（3个级别－高级主席，主席，副主席），CEO需要向董事局汇报。2、总裁，会长（4个级别－高级总裁，总裁，高级副总裁，副总裁）3、总经理（2个级别－总...

企业人力资源分为几个等级?
答：企业人力资源部门的职级通常分为以下几个等级（各企业可能会有所不同）：1. 实习生：通常是为了给大学生提供实践机会而设立的职位。通常工作内容是协助人力资源员工完成日常工作。2. 专员：通常是从事日常人力资源操作和协助人力资源计划的实施，如员工档案管理、社保公积金管理、招聘、培训等。3. 主管/...

公司员工级别划分G1到M12
答：公司员工级别划分G1到M12，M序列=管理岗。M1：主管M2：经理M3：总监管理职位从M1开始，最高位是M8，依次是主管、经理、总监、副总裁、执行总裁/副董事长、董事长。在每个序列里，又会分为不同的等级，比如M1、M2、M3、M4和M5，如果简单关联，你可以将M1理解为是主管级，M2理解为是经理级，M3理解...

埃森哲的内部等级是怎么划分的
答：5. 经理：经理是公司中的高级职位，通常需要管理一个部门，并负责监督和管理员工的工作。6. 高级经理：高级经理是公司中的高级职位，通常需要管理多个部门，并负责制定公司战略和决策。7. 合伙人：合伙人通常是公司中的高管，负责制定公司战略和决策，并协助管理公司。以上仅是埃森哲内部等级划分的一般情况...

职级划分有哪些啊?
答：公司职位等级的划分，最常见的，就是员工、主管、经理、总监、副经理和总经理一共6个职级。在职级体系里，会将岗位分为几个不同的序列：管理序列、专业序列和技术序列，分别用字母M、P和T表示，也可以叫M序列、P序列和T序列。在每个序列里，又会分为不同的等级，比如M1、M2、M3、M4和M5，如果简单...

管理职位的等级是怎么划分的?
答：M序列=管理岗 M1:主管 M2：经理 M3：总监管理职位从M1开始，最高位是M8,依次是主管、经理、总监、副总裁、执行总裁/副董事长、董事长。