职务和职级有什么区别答：职级是指一定职务层次所对应的级别。职级是体现职务、能力、业绩、资历的综合标志，同时也是确定员工薪资待遇及其他待遇的重要依据。职级是对不同类别职务进行平衡比较的统一标尺。以职务层次为横轴，以级别为纵轴构成的"坐标系"，可以衡量、标识担任不同类别职务的员工在组织中所处的位置。职位和职级的区别...
人力资源:职位和职级答：职级不是职位里等级的意思。具体分析如下：1、职位：职位（position），它是指机关或团体中执行一定任务的位置，即只要是企业的员工就应有其特定的职位，它是指在一个特定的企业组织中、在一个特定的时间内、由一个特定的人所担负的一个或数个任务所组成，简单地讲，职位是指企业的某个员工需要完成的...
职位和职级的区别答：1、职位通常也称岗位。职位是指承担一系列工作职责的某一任职者所对应的组织位置，它是组织的基本构成单位，职位与任职者一一对应。在同一时间内，职位数量与员工数量相等。2、职级是就是职务级别。比如，销售代表岗位，可分为普通销售代表，中级销售代表，高级销售代表三个职级。
职位和职级的区别答：一，从含义看区别 职位是任职的岗位、头衔，指机关或团体中执行一定任务的位置，即特定职务。职级是职务的级别，也就是一定职务层次对应的级别。职级是综合标志。二，从类别看区别 职位就只特指一个，不好分类，就特指的岗位和头衔。职级是可以分很多类的，不唯一。例如：公务员职级序列分为一级巡视员...
职位、职务、职级、职系是什么关系?答：职系，是指一系列工作性质相同，责任轻重和困难程度不同，从而职级、职等不相同的职位系列。工作内容、难易程度、职责大小、工作所需资格都很相似的职位被划分为同一职级，实现同样的管理、使用和报酬。在人力资源管理中，很多人力资源管理决策应该建立在资历﹢能力的基础之上，凡具备条件的员工就应当授予相应...
职级有哪些答：职级是指一定职务层次所对应的级别。职级是体现职务、能力、业绩、资历的综合标志,同时也是确定员工薪资待遇及其他待遇的重要依据。职级是对不同类别职务进行平衡比较的统一标尺。以职务层次为横轴,以级别为纵轴构成的坐标系,可以衡量、标识担任不同类别职务的员工在组织中所处的位置。 职位和职级的区别简单地讲,职位...
公务员职级、职位、职务、岗位的概念、区别答：一、概念不同：1、职级是指工作责任大小、常常与管理层级相联系作复杂性与难度以及对任职者的能力水平要求近似的一组职位的总和。2、职位是指上级组织分配给工作人员的职务及其应承担的相应责任。3、职务是指是指组织中承担相同或相似职责或工作内容的若干职位的总和。4、岗位是组织要求个体完成的一项或多...
公务员职位晋升和职级晋升有什么不同答：1、公务员职位晋升和职级晋升两者之间没有不同，两者之间没有区别。2、公务员职务与职级晋升是并行的。公务员职级序列分为一级巡视员、二级巡视员、一级调研员、二级调研员、三级调研员、四级调研员、一级主任科员、二级主任科员、三级主任科员、四级主任科员、一级科员、二级科员。3、职位晋升机制是指规定...
职务和职级有什么区别答：职务是官职，比如局长、主任之类的，就是职务，也叫职位。职级是官职的级别，国级、省部级、市厅级（司局级）、县处级、乡科级，都是职级。职务和级别是互相对应，但又不是完全一一对应的。行政体系的领导职务有：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、...
公务员工资改革中,什么是职位和职级?有什么区别答：职务是指公务员所具有的头衔称谓，主要体现工作能力和职责大小，如县长。而职级是指一定职务层次所对应的级别，主要体现资历，如县长所对应的职级一般是县处级正职。根据现行公务员法，公务员实行国家统一的职务与级别相结合的工资制度。这意味着，在中国，职务、职级、工资三者相对应、相挂钩。职务能够决定职级...
