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    作者:媒体   更新日期:2024.05.19

    技术总监的岗位要求及工作职责是什么?

      技术总监又常称为技术官或首席技术官,是企业团体里的高阶主管职位之一,是企业内负责技术的最高负责人。技术总监的岗位要求及工作职责是什么?下面我大家一起去看看吧!

      技术总监属于管理职位,技术总监会负责企业的技术管理体系的建设和维护,制订开发维护标准并且能够带领自己的团队完成相关技术工作,一个好的技术总监往往在具有优秀的技术开发背景和技术管理能力之外,也有着很强的团队建设管理能力,技术总监不但要了解技术,还要了解所在行业的情况,行业技术未来的发展趋势等,技术总监是一个部门长,一般向总经理汇报。

      岗位定义:

      技术总监(ChiefTechnologyOfficer,CTO),在过去也会被称为首席技术官,但在目前国内企业中,技术总监与CTO首席技术官有着明显的不同,CTO是公司层面的领导,是一个企业中,有关技术问题的最终拍板决策者,是副总裁类的职务,而技术总监是一个典型的部门管理者,一般管理技术部,只对本部门工作负责

      岗位要求:

      我们用一个技术总监招聘要求来看一下:任职资格的具体描述:

      1、负责指导制定、审核公司技术管理制度和技术规程标准;

      2、负责公司新技术引进和产品开发工作的计划、实施,确保技术的超前性、竞争性;

      3、负责组织编制公司技术开发计划和公司技术发展长远规划;

      4、负责指导、处理、协调和解决公司项目中出现的技术问题,保证项目的正常进行,确保公司项目计划按时完成;

      5、负责组织技术成果及技术经济效益的专业评价工作;

      6、负责对技术方案的评审工作。

      管理职责:

      1、组织建设

      (1)参与讨论公司部门级以上组织结构;

      (2)确定下级部门的组织结构;

      (3)当发现下级部门的岗位设置或岗位分工不合理时,要及时指出问题,作出调整,并通知人力资源部。

      2、招聘及任免

      A、用人需求

      (1)提出直接下级岗位的用人需求,并编写该岗位的岗位职责和任职资格,提交给总经理确认;

      (2)确认直接下级提交的用人需求(含岗位职责和任职资格),并提交总经理确认。

      B、面试

      (1)进行直接下级岗位的初试;

      (2)进行直接下级的直接下级岗位复试,并做最后确定;

      (3)组织参与面试的'人员。

      C、不合格员工处理

      (1)提出对不合格直接下级的处理建议,提交总经理确认;

      (2)确认直接下级提出的对不合格员工的处理建议,提交给人力资源部。

      3、培训

      (1)提出对直接下级的培训计划,提交总经理确认;

      (2)确认直接下级提出的培训计划,提交人力资源部。

      4、绩效考评

      (1)提出直接下级的绩效考评原则,提交总经理确认;

      (2)根据总经理确认的绩效考评原则,与人力资源部经理商讨并确定绩效考评方法;

      薪资行情:

      薪资水平因公司所在行业和公司自身规模的大小而不尽相同,中小企业的技术总监的薪酬相对要低一些。平均而言,国内知名公司的技术总监一般年薪范围在20-60万元左右,相关专业技能的经验越丰富年薪越高。

      职业发展路径:

      技术总监是企业团体里的高阶主管职位之一,是企业内负责技术的最高负责人,类似总工程师。技术总监需要有多年的行业内技术开发工作经验,精通行业相关技术及了解同行技术发展状况,并且还要有一定的技术前瞻性和团队领导能力。其一般是由技术部经理、研发部经理、质量管理部经理发展而来,经过努力可以向主管技术的副总经理、甚至总经理的方向发展,也可以利用自身的技术优势、积累的人脉关系和资金,进行自主创业。


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    技术总监cto全称首席技术官CTO的基本职责
    答:1. 参与公司的战略决策,规划产品发展路线、产品技术构架,制定产品研发流程、建立产品技术体系标准;2. 负责产品研发团队的规划和建设,公司战略思想、文化和价值观的传承。对团队成员进行有效的管理、监督、考核,不断提升团队的工作质量、效率和专业能力;3. 负责产品和技术方案的评审工作,保证工作方向与既...

    技术总监的岗位要求及工作职责是什么?
    答:技术总监属于管理职位,技术总监会负责企业的技术管理体系的建设和维护,制订开发维护标准并且能够带领自己的团队完成相关技术工作,一个好的技术总监往往在具有优秀的技术开发背景和技术管理能力之外,也有着很强的团队建设管理能力,技术总监不但要了解技术,还要了解所在行业的情况,行业技术未来的发展趋势等,...

    首席技术官/技术总监
    答:首席技术官/技术总监岗位职责 1、制订并组织实施技术系统工作目标和工作计划; 2、监督技术研究与发展的活动,并对技术选型和具体技术问题进行指导; 3、组织技术、产品的开发与创新,并建立质量检测机制,做好审理工作; 4、组织建设技术队伍,并加强团队管理和成员素质提高; 5、制定技术标...

    技术总监岗位职责
    答:负责科技信息的收集、整理、发布工作,为公司的科技活动决策提供依据; 10、负责对外申报国家科研经费,负责对外申报国家、省、市级科技成果奖。 11、完成上级交办的其它工作任务。 技术总监岗位职责2 岗位职责: 1、负责服务端的系统分析和架构设计,指导相关技术团队实现设计,规划平台未来技术架构方向; 2、进行全局性和...

    4s店技术总监岗位职责
    答:1、4S店技术总监岗位职责 1、负责制定和实施维修质量、培训、工具/资料等相关技术管理制度和工作流程;2、负责控制维修质量,要求形成质量分析月报表,提出改进建议;3、负责维修工具、设备及售后服务资料、工具/资料库房的日常监控;4、负责车间管理;5、负责收集并反馈重大、安全、批量质量相关信息,配合...

    生产技术总监岗位职责
    答:1、负责分子产品线产品的生产工作; 2、做好洁净厂房及设备的日常清洁,维护,保养,保证随时生产; 3、血清标签的打印及张贴; 4、批记录的建立及其ISO达标相关文件的建立; 5、无血清生产时配合生产部的辅助工作。 生产技术总监岗位职责4 1、根据图纸要求,对电子元器件、IC、插件、线材等与PCB板进行手工焊接; 2、熟...

    生产技术总监岗位职责
    答:4.负责对仓库现场的管理工作,监督仓库员工执行仓库工作流程情况;5.对仓库物资的收发存管理和安全消防管理工作;6.编制仓库管理 工作计划 ,调配本部门人员日常工作;7.按计划搞好各时段的盘点工作。8.对进出库物品的接收和汇总报表 生产技术总监岗位职责3 一、熟悉公司主要产品、技术要求和工艺流程,了解...

    做一个中型IT公司的技术总监需要具备什么素质
    答:一般技术总监需要两方面责任,管理职责和技术职责 1、管理职责 a)参与制定公司软件产品的发展方向,确定公司产品框架及开发实施计划;b)规划产品研发进度安排,根据公司需要确定产品开发周期及人员安排;c)全面监控产品开发质量、进度和成本控制;d)针对公司具体项目实施,控制项目需求变更,支持项目实施的顺利...

    技术总监的岗位要求
    答:一、全面负责技术部工作,直接对总经理负责。二、 参与公司发展战略和计划的制定。三、 参加公司会议,将工作落实到位。四、 加强技术队伍建设和管理。五、 制定技术目标和工作方案。六、 组织网络开发工作的实施。七、 加强部门合作,提供技术支持。八、 加强计算机使用的管理。九、 参与制订电脑、网络软...

    app技术总监是做什么的
    答:岗位职责:1. 建立及带领APP技术研发团队,完成APP产品的程序设计、开发、方案制定、发布、维护、项目制度管理及优化工作;2. 负责移动平台产品的研发,移动开发团队的技术管理;3. 负责产品和项目相关模块的分析和设计,可以独自承担系统的设计和开发工作;4.负责前端和后端技术实施的整体考虑,提供前端与...